Pasardana.id - Pemerintah Indonesia dan Organisasi Perburuhan
Internasional (International Labour Organization/ILO) sepakat untuk terus
memperkuat kerja sama strategis dalam menciptakan dunia kerja yang inklusif,
adil, aman, dan berkelanjutan.
Hal ini disampaikan dalam pertemuan bilateral antara Menteri Ketenagakerjaan
(Menaker) Republik Indonesia, Yassierli, dengan Direktur Jenderal (Dirjen)
ILO, Gilbert F. Houngbo, di sela-sela Konferensi Perburuhan Internasional
(International Labour Conference/ILC) sesi ke-113.
Dalam pertemuan tersebut, Menaker Yassierli menegaskan komitmen Pemerintah
Indonesia di bawah kepemimpinan Presiden Prabowo Subianto dalam memperkuat
kerja layak, meningkatkan kesejahteraan pekerja, melindungi hak-hak buruh,
serta membangun sistem ketenagakerjaan yang inklusif dan adaptif terhadap
perkembangan zaman.
Kami ingin memastikan bahwa tidak ada pekerja yang tertinggal. Setiap
kelompok, termasuk penyandang disabilitas, pekerja informal, dan pekerja
sektor digital, harus mendapatkan perlindungan dan akses yang setara terhadap
pekerjaan yang layak, ujar Menaker Yassierli, seperti dilansir dari siaran
pers, Selasa (10/6/2025).
Pemerintah Indonesia, lanjut Yassierli, tengah memperkuat layanan
ketenagakerjaan berbasis inklusi, pelatihan vokasi, dan upaya formalisasi bagi
kelompok pekerja rentan.
Sejalan dengan itu, pemerintah juga berkomitmen menjawab tantangan ekonomi
digital dengan memastikan pekerja platform mendapatkan perlindungan sosial,
keselamatan dan kesehatan kerja (K3), serta hak-hak dasar lainnya.
Kebijakan ketenagakerjaan ke depan harus mampu mengikuti perkembangan zaman
dan menjawab kebutuhan riil pekerja di lapangan, kata Yassierli.
Dalam diskusi tersebut, Menaker Yassierli juga menekankan pentingnya penguatan
perlindungan terhadap bahaya biologis di tempat kerja.
Pemerintah tengah menyusun dan mengembangkan standar nasional yang dapat
digunakan untuk mencegah risiko penularan virus, bakteri, atau zat biologis
lainnya di lingkungan kerja.
Upaya itu dilakukan secara kolaboratif dengan melibatkan pengusaha, pekerja,
dan pemerintah, sebagai bagian dari pendekatan tripartit yang inklusif dan
berbasis risiko.
Keselamatan dan kesehatan kerja harus menjadi fondasi dalam menciptakan tempat
kerja yang produktif dan berkelanjutan, kata Yassierli.
Lebih lanjut Menaker Yassierli juga menyampaikan pentingnya kesiapan
menghadapi perkembangan teknologi kecerdasan buatan (Artificial Intelligence
/AI) dalam dunia kerja.
Untuk itu, Indonesia mengajak ILO berkolaborasi dalam penyusunan panduan,
pembelajaran global, serta penguatan kapasitas nasional agar transformasi
digital dapat memberikan manfaat optimal bagi pekerja dan pelaku usaha.
Artificial Intelligence membawa banyak peluang, tapi juga tantangan baru.
Oleh karena itu, kami ingin memastikan bahwa regulasi, perlindungan, dan
pelatihan tenaga kerja bisa berkembang seiring dengan teknologi, kata
Yassierli.
Sementara itu, Dirjen ILO, Gilbert F. Houngbo, menyambut positif pertemuan
tersebut dan mengapresiasi kontribusi aktif Indonesia dalam berbagai forum
ketenagakerjaan internasional.
Houngbo juga menegaskan, bahwa Indonesia merupakan mitra strategis dalam
mendukung agenda kerja layak dan keadilan sosial global.
Saya senang bisa bertemu langsung dengan delegasi Indonesia, khususnya Bapak
Menteri Yassierli. Indonesia adalah negara anggota yang sangat strategis bagi
ILO, dan kami menyambut baik semangat kolaboratif dalam memperkuat dunia kerja
yang inklusif dan berkelanjutan, ujar Houngbo.
